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岗位培训制度

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  公司生活用水电费管理制度 下面是提供的优秀制度文章供您参考:

  为了加强我公司的水电管理,减少浪费,树立节电、节水意识。按照计量准确、按表收费、强化管理、减少浪费、改善服务的原则,制定本办法。

  1、公司职工住宅用水电费:由物业管理中心抄表,由财资科每季度从工资中扣缴,工资关系不在公司的人员由物业管理中心上门收取。职工电费按0.3元/度、水费按

  0.4元/度收取,协解人员电费按0.4元/度收取、水费按0.5元/度收取,其他电费按0.6元/度、水费按0.8元/度收取。

  2、公司内承包单位、经济实体,如车队、液化气公司,所使用的水电费。由物业管理中心抄表使用部门到财资科缴费。电费按0.6元/度、水费按0.8元/度收取。

  3、公用楼梯间及过道的路灯,只允许使用40W以下的灯泡,

  4、对拖欠水电费的用户和部门,物业管理中心提前书面通知到用户和部门,送达五日后仍不补交清的,由物业管理中心停水停电。

  5、物业管理中心按季抄表,并及时向职工公布。

  6、物业管理中心要加强安全用电、用水的监督和管理,对私搭乱接、偷用水电等行为,按照有关规定严肃处理。

  7、杂物房用电要注意安全,按规定除照明以外,不能使用其他大功率电器,不能开长明灯。如违反规定造成事故,由违规当事人承担一切责任。

  8、物业管理中心要进一步改变服务态度,提高服务质量,加强日常管理和宣传工作,努力做到计量准确、收费合理、服务到位。

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