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员工转岗培训补贴工作计划

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  XX校学生会工作计划(一)

  校学生会20xx年工作指导思想是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真学习贯彻党的xx大、校第三次党代会精神,积极落实校党委、省学联的各项工作部署,认真发挥校学生会党委联系广大同学的桥梁纽带作用,加强自我教育、自我管理、自我服务,为学校事业的全面进步作出积极贡献。

  校学生会20xx年工作的基本思路是:全面贯彻落实科

  学发展观,以“促学风、抓特色”为工作思路,以“自我服务、自我管理、自我教育”为宗旨,以“尽心竭力为全校同学服务”为目标,独立自主地开展一系列高品位、有内涵的特色工作。大力推进我校青年马克思主义者培养工程;加强校院两级学生会体系建设,加强学生会组织的整合体建设;促进学生会组织功能的转型,强化学生会的服务职能;以大学生“菁英学校”为载体,加强学生会干部的选拔、培养、管理和考核,造就具有良好素质的学生干部队伍。

  一、贯彻落实党的xx大精神,切实加强我校大学生的思想政治教育工作

  1、深化理论学习。学习实践科学发展观,认真学习、宣传和贯彻党的xx大、校第三次党代会精神,深入贯彻中发16号文件精神,加强和改进大学生思想政治教育。

  2、配合校团委开展“青年马克思主义者培养工程”工作。精心设计实施“青马工程”的内容,引导我校大学生掌握马克思主义者的精神实质和科学内涵,确立实施“青马工程”的基本原则并采取得力措施实施“青马工程”。借助我校大学生“菁英学校”平台,加强对学生干部、理论学习骨干、入党积极分子和学生党员的培训,使其逐步成长为坚定的青年马克思主义者。

  3、加强我校大学生的爱国主义教育。深入开展爱国主义教育活动,以纪念“五四”运动90周年、建国60周年等重大活动、重大事件和重大节庆为契机,深入开展爱国主义教育,组织开展好纪念“五四”运动90周年、建国60周年系列活动。 举办好第十二届“读百部书 激爱国情”——爱国主义读书节,唱响爱党、爱国、爱校主旋律。

  4、加强我校大学生理论学习和法制教育。强化我校大学生的法律意识,营造浓厚的理论学习与法律教育氛围,发挥校学生会理论学习中心和法制教育中心的职能,开展理论学习征文活动和法律知识竞赛活动,构建我校“法制宣传月”活动平台,着力加强我校大学生理论教育和法制教育,提高其理论素养和法制意识。

  5、加强我校大学生道德教育。结合我校大学生的实际广泛而深入地开展社会主义荣辱观教育,加强大学生的诚信教育和校园基础文明建设;强化我校大学生的诚信意识和文明意识,服务校园软环境建设。大力培养节约意识,倡导建设资源节约型校园。

  6、加强我校大学生学风教育。通过组织大学生读书节、“自强不息,努力成才”——感动青春故事人物评选、大学生“自强之星”评选和特色学习经验交流会等活动,营造良好的学风,促进我校大学生的学习热情。

  7、加强我校大学生心理健康教育。继续实施“心理阳光工程”, 巩固心的揭秘、心的呼唤、心的交融、心的聆听、心的飞扬和心的归宿-----“六心”教育模块,并进一步加强团干部心理导航和心理咨询知识与技能的培训。举办好我校第六届“5·15”大学生心理健康节,积极参加“5·25”全国大学生心理健康节系列活动。

  8、加强我校大学生的安全教育。努力构建和谐平安校园,强化我校大学生的安全意识,举办大学生安全知识教育,自觉维护学校安定团结的政治局面,创建绿色、文明、安全的校园环境。要结合高校食品放心工程建设,加强学生的饮食安全教育。

  二、加强示范性活动项目建设,切实抓好品牌塑造和活动质量提升工作

  1、继续积极构建活动项目平台,以足够的数量和多元的选择满足不同层次、不同类型的学生的成长发展需求。同时,树立典型,强化精品,打造特色活动。

  2、充分调动学生干部的积极性,在校园活动项目库建设基础上,精简校学生会的活动数量,提高质量,打造精品,开展特色活动。强化活动的水平与特色意识,重点建设一批有水平有特色有代表性的工作项目。

  3、贯彻学校管理机制改革的理念,从校学生会“菜单式”活动项目库中选择部分活动,鼓励各学院竞标承办,并将承办情况纳入学院学生会学年考评,鼓励争先创优,活跃校园文化。

  三、强化学生会组织的自身建设,切实促进学生组织功能的进一步完善

  1、以“三个代表”重要思想为指导,在校党委、省学联的正确领导下,在校团委的具体指导下,按照学生会章程独立自主地开展工作,不断提高学生会组织自我教育、自我服务、自我管理的能力,充分发挥校学生会联系党委和广大同学的桥梁纽带作用,立足学校未来发展的需要,切实加强校学生会建设,突出其功能。

  2、贯彻落实科学发展观,促进学生会组织逐步实现由事务型、活动型向突显服务功能的组织转型,进一步贴近和赢得学生。

  3、明确校院两级的工作机制。要创造条件,打造平台,加强校院间的良好合作关系。校学生会由事务型向思考型转变,密切联系各学院,做好服务管理工作,为充分调动各学院的积极性,制定针对各学院学生会的考评细则,考评结果定期公布,以此促进各学院竞争机制的形成,保持学生会干部间的密切联系,进一步促进学生会整体协调发展。

  4、加强对外学习、交流与合作。要坚持“走出去”和“引进来”相结合。利用现代媒介或实地考察的方式广泛深入地了解社会动态,与社会接轨,了解外界对大学生的能力需求,开展有针对性的培养工作,关注其他高校的学生组织的发展,吸取经验, 促进学生会组织自身不断完善。

  5、加强学生会团队建设和干部梯队建设。加强学生会的组织建设、队伍建设、机制建设,做好学生会主席团的改选工作和学生会换届工作,坚持科学合理选拔学生干部和人才的战略,激发团队创新活力,以便把工作开展得更好。做好部门及人员的资源整合和合理利用,切实做好做优学生会的各项工作。强化学生会干部的世界观、人生观、价值观教育、奉献精神教育、服务观念教育、责任态度教育、民主作风教育、团结意识教育,提高学生干部的整体素质,树立良好的组织和干部形象。根据《校学生会等学生组织关于录用各院推荐的优秀学生的暂行规定》,严格把关,认真考核,力求公平公正地选拔学生干部。继续执行和完善好《淮北师范大学学生委员会聘任制(全员)干部考评细则》的相关规定,并严格按照规定,继续开展校学生会干部全员聘任制业绩档案的建档工作和考评工作,强化管理,做好干部梯队建设,继续加强校学生会干部轮岗交流工作。

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