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个体工商户雇工劳动合同范本

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  甲方:(用人单位全称)上海________贸易有限公司

  法定代表人:__________________________________

  单位地址:上海市______区______路_____号_____楼

  乙方:(员工姓名)________ 文化程度:_______

  身份证号码:__________________________________

  户籍所在地:__________________________________

  现居住地:____________________________________

  甲方因生产工作需要,录用乙方为甲方劳动合同制员工。

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同规定》及《上海市劳动合同条例》,本着平等、自愿、协商一致的原则,依法签订本劳动合同。

  第一条 协议期限

  本协议自______年____月____日至_____年____月____日止,合同期限为___年。其中试用期为____个月自______年_____月_____日至______年_____月_____日止。试用期乙方被证明不符合甲方录用条件,甲方可解除劳动合同。

  第二条 工作岗位与任务

  1. 经考核现甲方聘任乙方在公司___________部门_____________岗位_________________工作,根据乙方专长和工作需要,甲方可调整乙方工作岗位,乙方应服从安排。

  2.乙方应按甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成工作任务,并接受岗位职责和绩效考核。

  3.甲方提供必要的工作条件。

  第三条 工作时间与报酬

  1.甲方实行每天8小时工作制,甲方为国家交通特殊行业,因岗位工作特点(生产),如需乙方实行不定时工作制,乙方应服从公司需要。

  2.甲方根据乙方现任职务和工作岗位,确定试用期工资为_______元/月,正式聘用期本岗位工资为______元/月(人民币)。

  3.甲方应当以货币形式按月向乙方支付工资报酬。

  第四条 劳动纪律

  乙方应严格遵守国家有关部门规定和甲方的各项规章制度,成绩突出者嘉奖晋级,违纪者按有关规定处罚。

  第五条 劳动保险、福利待遇

  1.对具有本市劳动手册和符合上海市规定的员工,甲方按上海市规定的基本标准为其缴纳三金(养老金、医疗保险金及失业金)。对原先无工作单位的外省籍员工购买社会综合保险,同时办理员工团体意外人身保险,不另报销医疗费用。

  2.法定假日为有薪假期。

  第六条 协议的变更、终止、解除、续订

  1.有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本协议:

  (1)甲方因机构变化,原岗位撤消,无适合岗位安排,甲方应提前30天通知终止合同;

  (2)本合同订立后,所依据的法律、法规、规章及政策已修改;

  (3)因不可抗力致使本协议无法履行;

  (4)法律、法规规定的其他情况。

  2.合同期满,双方办理终止合同手续(违约责任详见本合同第七条规定)。甲方因工作需要,在征得乙方同意的前提下,双方可以续订合同。

  3.乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同或予以除名:

  (1)被证明不符合录用条件或试用期间不合格者;

  (2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度,经教育屡不悔改者;

  (3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害者;

  (4)已被依法追究刑事责任者。

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