秘书的基本职责内容12篇

秘书需要负责沟通协调公司与外界有关部门和机构之间的相关事宜及事务处理，妥善安排重要的商务接待工作。今天小编在这给大家整理了一些秘书工作的职责，我们一起来看看吧！

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秘书工作的职责1

1、主要是处理和领导相关的工作以及公关公务活动，各类通知的签收，转交给部门经办人并做好交接手续;

2、负责及时完成领导委派的各项任务，负责整理领导的各类资料、文件并分类保管及归档;

3、负责公司各类单据上呈领导审批及发放管理;;

4、相关会议，包括安排会议议程，准备会议文件，并做好会议记录，跟踪相关工作的执行、落实情况;

5、协助部门领导完成办公室日常事务以及其他部门相关工作等事宜

秘书工作的职责2

1、组织运营文创灯光专委会

2、负责艺术照明设计培训招生工作

3、负责配合政府开展招商引资工作

4、负责运营项目的策划、组织和实施

秘书工作的职责3

1、负责董事长办公室的日常内务处理及董事长行程安排;

3、掌握好董事长的日常安排，做好接见访客预约及登记工作;

2、协助董事长处理外部公共关系及商务接待工作;

3、落实并执行董事长指示，协调公司各部门之间的关系;

4、协助总经办对公司运作及各职能部门进行管理;

5、能适应出差及相关对接工作;

6、完成董事长及董助安排的其他工作

秘书工作的职责4

1. 协助副总裁做好日程安排、时间管理;

2. 协助副总裁处理日常事务，回复商务函件;

3. 传达副总裁的工作要求，协调各职能部门、业务团队的贯彻落实;

4. 协调组织公司会议，完成会议纪要和落实计划;

5. 撰写修订各类文书、文件、信函，如规章制度、PPT等;

6. 日常行政协助，完成副总裁交办的各项工作任务。

秘书工作的职责5

1、负责总经理日常行程的安排、

2、负责市场活动、会议的跟进及客户行程的安排

3、协助财务、总经理完成单据的审核

4、负责与其他部门的沟通、协调

5、完成上级交给的其它工作。

秘书工作的职责6

1、负责董事长重要接待客户，安排客户日常商务行程;

2、配合董事长参加商务谈判和进行业务拓展所需的公关活动;

3、协助公司各种大型活动及节日活动实施;

4、协助董事长对各部门协调工作，处理好各种文件、资料并归档，各种文件的上报，呈批工作;

5、会议准备，会议内容的记录与整理;

6、收集各种相关信息、数据，为董事长决策提供参考、建议;

7、领导安排其他事务。

秘书工作的职责7

1 经理职以上人员的业务日程管理。

2 部门内笔译和口译的工作。

3 会议翻译，会议记录的做成及会议内容的传达。

4 公司客人接待及准备工作。

5 员工出差票务、联络等事务办理。

6 随行公司领导、同事出差。

7 参与员工福利活动策划。

8 部门内看板管理。

秘书工作的职责8

(1)客户联系对接，完成公司线上知识产权咨询服务产品的销售指标;

(2)商务接待，协助签单;

(3)业绩考核;

(4)公司行政事务处理;

(5)协助经理处理公司事务;

(6)辅助专利流程事务。

秘书工作的职责9

1、合同文件审核、归集汇总及档案管理;

2、负责今日头条、百度的媒体对接工作。

3、积极维护媒体关系，保持良好的沟通，建立长期稳定的合作关系。

4、根据客户行业特性及自身诉求，快速整合媒体资源，配合销售提供媒体计划，报领导审批;

秘书工作的职责10

1、负责董事长日常行程安排及董事长办公室日常清洁卫生;

2、负责传达董事长工作要求和工作任务指令;

3、负责董事长办公室各类文书、信函、电话、邮件的处理及归档工作;

4、负责衔接董事长内外工作接待，协助董事长参加商务谈判或相关商务活动，做好跟踪及联络工作;

6、组织各项会议的召开并做好会议纪要，起草整理公司会议材料及会场准备工作;

7、协助董事长对集团投资的各个项目工作进行跟进并及时反馈;

8、完成董事长交办的其他工作。

秘书工作的职责11

一、做好各类行政文件，信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。需要清退归档的，资料应做好登记和立卷工作。

二、负责做好公司内外来访人员的接待工作，认真热情，态度和蔼，做到积极主动、不推诿、不拖拉。

三、负责保管和正确使用公司印鉴，开具介绍信或出具证明，做好登记，做到有据可查不出差错。

四、及时、准确地向领导和有关人员传达上级机关及有关部门的通知事项和每周的会议安排。

五、负责公司各类行政会议的通知，记录和办公会议纪要、决议、决定的起草，印发，同时协助公司领导起草有关行政文件。

六、要准确无误地完成公司领导交办的事宜，并将完成情况及时汇报。

秘书工作的职责12

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。

5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。

6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

8、负责保管使用企业图章和介绍信。

9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。

10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

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