检讨书作为一种常用的应用文体,其作用是犯了错误的个人或领导向当事人或组织写出自己的错误、并保证绝不再犯。以下是小编给大家整理的个人检讨书,欢迎大家借鉴与参考,希望可以帮助到有需要的朋友。
个人检讨书1
尊敬的各位领导以及各位同事:
近期,由于我的工作失职、疏于管理、对制度把控的不够灵活导致了一些负面事件的发生,给大家造成了工作上的干扰及麻烦,在此,我向各位领导及同事表达我的歉意。
在经过领导的悉心教诲之后,我深刻反思了自己近期的工作情况,主要存在于以下几个问题:
(1)思想认识不足。
在工作上的管理监督失职,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,思想认识不足,没有很好的履行我的职责造成的。
(2)掌握员工思想不够深入。
对某些员工的思想和行为未进行深入了解,未能及时发现问题,没有跟进员工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指导。
(3)管理工作过于制度化。
对于管理制度的把控没有做到灵活变通,过于机械化,制度要求不够人性化,没有做到恩威并施,一味严格按照制度规定执行,使得工作中出现了矛盾及管理死角。
(4)缺乏绩效管理指导与沟通。
在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全,员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题,从而得不到有效的反馈与指导,绩效沟通缺乏相应的制度保障,使存在的问题无法有效改进。
鉴于我反思的以上几点问题,也结合领导对我的工作作出的提示,我对自己今后的工作提出了更高的要求:
(1)树立正确的领导管理心态。
作为一级管理者,对每一名员工都应该做到公平、公正、客观,积极听取员工的不同意见,做到公私分明,在严格要求员工的同时也要帮助有困难的员工,做好思想指导工作,更贴近员工,使管理工作更加人性化,合理化。
(2)加强队伍建设,营造良好的团队氛围。
真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础,在此基础上营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围,从而稳定工作情绪,激发工作热情,让每个员工明确团队目标,加强培训与学习,形成共同的工作价值观。
(3)完善绩效考核制度,加强绩效管理与沟通。
在绩效目标与标准的设定过程中需要与领导和员工进行商讨,综合考虑各方面因素,制定合理的绩效考核制度。绩效实施时通过对员工绩效指标完成情况进行分析,找到问题,给予员工绩效辅导与建议,并进行绩效反馈,将结果反馈给员工;对完成不好的指标进行面对面的沟通与分析,并确定改进的措施。通过绩效考评各个环节中充分、有效的沟通,达成绩效管理的预期目标。
(4)加强细节化管理,从点滴做起。
细节管理是管理工作的基础和灵魂。管理工作中的任何一个细小的环节都有可能影响到整体工作的进展,所以要强化细节管理意识,关注细节,改进细节,并且重视细节管理,认真处理好管理工作中的每一个细节。
综上所述,我会在今后的工作中更加尽职尽责,细化管理,加强与员工的沟通,承担起管理职责,努力做好一级管理者的本职工作。
望各位领导与同事多提宝贵意见,我会有则改之无则加勉,更好的完善自己,用良好的工作成绩回报大家对我的信任与支持。
个人检讨书2
尊敬的校领导、辅导员老师:
此时此刻我对于自身在军训期间违纪违规行为有了彻底的认识,同时就感到了深深的懊悔与愧疚,忏悔的眼泪也不禁从眼眶滑落。想到自身所犯的错误,又了解到自身目前已经是一名大学生了,就感到自己的路途才刚刚开启,自身的缺点与问题严重,不加以努力改正改善,今后是可怜可悲的。
众所周知,军队是保家卫国的重要力量。人民军队肩负捍卫国家尊严,保护人民群众生命财产安全的崇高使命,理所应当得到格外的重视与礼待。军训是让各阶层学生、企事业单位职工接受军事培养、掌握必要军事知识、了解国际国内安全形势的重要方式内容,军训的意义是显明的。
而我刚刚经历高考(中考),踏入到新的校园,步入了更高阶层的学习环境。眼目单单看到校园的美境,同学的喜趣,却不曾仔细思考,静心觉悟到这一切美好的背后是咱们国家的人民军人用汗水与辛劳,用他们的坚强与智毅所铸造的。如此顽劣的我应该仔细去瞧瞧一名优秀人民军人的品行素质,才好让我在颜面扫地,愧疚痛醒以后行走善道。嗯......我骄奢惯了,在舒适温馨的环境中成长,没有经历过风雨,不明白幸福是来得如此不易。错误以后,我反省到我此次违纪违规行为的发生恰恰说明自身素质的缺乏,我缺乏必要的觉悟,缺乏经常反思反省的习惯,缺乏自控力与明锐的意识。从这个层面上说,我明白了原来违纪违规的那个人是可怜又可悲的,因为他缺乏知识,缺乏智慧,光有一副皮囊,即便此刻鲜美,也终究枯槁朽烂。
因此,我知道了必须努力学习,掌握知识,培养自身足够的品行素养。相信唯有这样,才能塑造一个良好的我,才不会辜负领导与老师的栽培,才不会让好人受欺负,才不会让邪恶弥漫滋生,才能算是行走在人间正道中...一切保证的话语,本人不想在检讨书中言语,劳请领导、老师监督观察我今后的实际表现...
检讨人:
时间:
个人检讨书3
检查序有人要问了,为什么写检查也要写序那,那我就回答你吧。检查是一种道歉的文体,自古检查都是把经过一说,在写上点道歉的话,敷衍了事。但是今天这份检查非比寻常,所以当然要用不一般的格式了。言归正传,咳咳.道歉是很有讲究的,比如华盛顿那小子,砍了树,道了个歉,不但没挨打,反而被人津津乐道,最后还混了个总统当当。虽然我没那个理想,不过如果道个谦还能有什么便宜占占还是不错的。
嘿嘿。再次言归正传,今天写这个,主要是因为老婆生气了。老婆生气了,主要是因为我惹她生气了。所以错的都是我。我能和她走到一起也很不容易。不过道路是曲折的,好歹前途是光明的。虽然总有些磕磕绊绊,但还是感觉甜蜜的时候多吧。我说话确实比较不注意,老会让人堵火,但是老婆每次都很快的原谅我。真是感动啊。算了,序就写到这里吧。再不说正文老婆又该生气了正文来了。其实今天的事算不上什么大事,老婆非给我来这么一出。真让我措手不及,不过凭着多年写检查的经验,再难应付的情况也能从容面对,嗯。
我从今天的事中充分认识到了自己的错误,经过个人总结,概括为以前几条:
1.个人主义太过强烈,对某些看似合理的要求没有及时的认同
2.答应哄着老婆却没有认真地完成好
3.最近原油价格不稳定导致心情有波动
4.电脑中病毒后上不了网使得我心情低落5.午夜场也没什么好的,让人不爽经本人深刻反省,特向老婆大人真诚的道歉。并保证今后不再犯类似的错误。望您原谅!
个人检讨书4
违规违纪检讨书(三)——教室
尊敬的单位领导:
我作为一名小学教师,理应非常清楚学校的各项规章制度。这次小学六年级的毕业考试,关系到每一名同学对于各自小学六年时光学习成绩的认识,需要认真、严肃对待。
回顾我的错误经过,原本是出于提高班级学生成绩的考虑,给了学生考试答案。然而,我却没有能够对此引起高度重视,严重地忽略了这次考试的价值与意义,并且在个人思想上产生了松懈、怠慢的情况,导致了我这次错误的发生。
现如今,我对于这次错误已经有很多醒悟了。我知道自己错了,主要错在以下几点:一,光想着提高自己班级学生成绩,想着自己的工作业绩提升。二,忽略了这次毕业考试的价值与意义,损害了学生的利益。三,没有能够以一颗平和、淡定的心态对待工作、面对人生。
经过这次错误教训与洗礼,我想自己一定得认真总结错误,深刻认识错误,并且采取切实措施改正错误。为此,我决心痛改前非,在今后工作当中踏踏实实、勤勤恳恳得工作,特别是注意遵守每一项工作规章制度,确保不出现违反工作条例的情况。
总的来说,这次错误给的教训是深刻的,经验是宝贵的,我将从这次经历当中吸取道理,在今后的人生当中对此有所警觉,做出正确的选择。
个人检讨书5
尊敬的领导:
您好!很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书,一份好的检讨书代表着一份真诚实意,在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为,真的深感愧疚!
认真、负责和遵守纪律是每个工作者最基本的工作态度。但是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。上班迟到还旷工,虽然有些客观因素的存在,例如:公交车误点,路上塞车等等,但主观原因还是我个人因素:时间观念不够强,没能合理安排时间;岗位责任意识不强;工作态度不够认真;思想不成熟不分事情轻重。
因为我的失职,耽误了工作进展和影响了工作效率,给各位同事带来了诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行了深刻的检讨,加之同事、领导的教导沟通让我加强了工作责任心,意识到岗位的重要性,端正了工作态度。
很感谢领导再给我一次机会,我不会因挨了领导的批评就心里不服产生怨气消极怠工的,反而这让我端正了自己,我保证以后认真工作尽量避免再犯同样的错误!
此致
敬礼
检讨人:
20__年__月__日
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