国内近些年来,围绕劳动合同单方解除问题产生的劳动争议数量显著增加,深入分析该现状的原因,与我国现行的劳动合同单方解除权的制度因素有关。解除劳动合同证明是怎样的呢?以下是小编整理的解除劳动合同证明,欢迎参考阅读。
解除劳动合同证明书1
甲方:___公司
乙方:电话:
鉴于甲方因为场地租赁合同到期,必须撤场,签订劳动合同时情形发生变化,甲方已经于年月日通知乙方解除劳动合同,乙方同意双方自本协议签订之日起解除劳动关系,现就相关补偿事宜达成如下协议:
1、甲方应当支付给乙方的经济补偿金元、经济赔偿金元、未签订劳动合同双倍工资元,乙方同意接受元,放弃元。
2、甲方对于乙方月工资及当月销售提成元,应当在甲方正常发放工资时,按照公司规定打入乙方帐户。
3、甲方应当为乙方交纳的保险,按照国家法律规定予以补交。
4、甲方同意在发放工资时,将乙方的工服款元,同时打入乙方的工资帐户。
5、对于乙方工作过程中延时加班费元,双休日加班费元,法定休息日加班费元,以上共计元,甲方同意支付元,乙方同意放弃元。
6、对于甲方应当支付未支付的销售提成元,迟到、早退罚款元、盘点扣款元、严重违反企业规章制度的处罚元,双方均无异议,不再追究或同意放弃。
7、本协议第1、5、6、项费用,甲方共计应当向乙方支付元,甲方同意支付元,乙方同意放弃元。在本协议签订时,甲方将该费用支付给乙方。
8、本协议第2、4、项费用,甲方按照公司规定支付时,需全额支付乙方。
9、本协议签订后,双方劳动合同予以解除,在结清上述费用后,双方关于劳动关系的所有费用予以结清,均互不追究。
甲方:乙方:
年月日年月日
解除劳动合同证明书2
甲方:_________
乙方:_________(员工工号:__________________)
甲、乙双方于_________年_________月_________日签订了有/无固定期限劳动合同,现由_________方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:
一、解除劳动合同的日期为:_________年_________月_________日;
二、_________方支付_________方经济补偿金(违约金)_________元;
三、___________________________;
四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;
五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方(公司):__________________乙方(签字):__________________
法定代表人或委托代理人:
年_________月_________日
年_________月_________日
解除劳动合同证明书3
企业名称(甲方):__有限公司
职工姓名(乙方):张_
甲乙双方于20_年11月28日订立了为期3年的劳动合同,现经乙方提出,并双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:
1、甲乙双方从签订本协议起,原劳动合同即行解除,甲乙双方根据规定办理相关手续;
2、甲方同意给予乙方解除劳动合同经济补偿金7000元;
3、甲乙双方同意原劳动合同解除后不再提出或威胁提出针对对方的任何劳动仲裁、诉讼或索赔请求;
4、本协议自双方签字之日起生效;
5、本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。
6、本协议以中英文书就,如中英文版本之间存在任何差异,以中文版本为准.
7.本协议按中国法律解释,受中国法律管辖.
甲方代表(签字):
日期:
乙方(签字):
日期:
解除劳动合同证明书4
兹有本单位职工____,性别___,年龄___,身份证号____,住址__。劳动合同期限为___年___月___日至___年___月___日。因____,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至___年___月份,特此证明。
员工签名:
(用人单位盖章)
___年___月___日
解除劳动合同证明书5
本单位与___先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码:___)签订的____期限劳动合同,由于___原因于____年____月____日解除,其档案及社会保险关系移转至___。该职工在本单位的'相关工作情况:
1、本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为:__。
3、该职工在本单位的工作年限共计为:___。
单位盖章:
____年____月____日
解除劳动合同证明书6
兹有本单位职工____,性别__,年龄__,住址___。劳动合同期限为__年__月__日至__年__月__日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因____,根据《劳动法》第__条第__款第__项规定,本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。
(用人单位盖章)
___年___月___日
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