每一个员工都要对自己的工作进行阶段性的总结,在总结中发现问题,吸收经验教训。下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!
2020年上半年工作总结篇一
20_年_月,我顺利地成为一名社区工作者,经过这一年来的时间,我随着工作经历的积累,逐渐发现,我的身心已经深系在公益岗位上。每天忙忙碌碌,却十分有意义,职位虽小,但是能够代表政府为许多基层群众办实事,做贡献,便有些自豪感油然而生。通过半年多的工作,我获益良多,现将工作总结如下:
一、政治思想方面
我认真学习了党的十九大精神,不断提高自己的政治思想素质,加强素质教育理论学习,不断更新自己的观念,树立以人为本的思想。在工作中以"服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作"为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务。
二、业务知识和工作能力方面
我以正确、认真的态度对待各项工作任务,刚进单位时面对居民提出的问题经常手足无措,经过不断学习,逐渐积累了工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,积极参加社区组织的各种的业务培训,提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,提升自身素质。
三、工作内容
1、居民医疗保险,居民养老保险
我于今年开始负责社区新参保及续费的工作,审阅证件,填写参保资料,做好登记表册,开票,收款,银行打款,电脑录入,每天总是被参保的人群包围,看着他们殷切的心情,我感到了温暖,感到了一名社区工作者的光荣。截止__月__日我共计办理新参保及续费人员:___人,其中参加医疗保险的有___人,养老保险的有__人。
2、慢性病。
根据团安排
今年_月以来,对社区职工基本医疗门诊慢性病进行了摸底申报,经过半年多的努力,已基本摸清了社区职工医疗保险参保人员慢性病情况。收集整理并统计慢性病患者人数,高血压人数为__人,糖尿病人数为__人,心血管疾病人数为__人,脑血管疾病后遗症人数为__人,恶性肿瘤手术或非手术治疗人数为_人,系统性红斑狼疮人数为_人,类风湿性关节炎人数为__人,精神病人数为_人,结核病人数为_人。
以上是我近一年在工作中的一些总结和感受,在这段时间里,我从不适应社区工作到慢慢的融入这个社区,并且和居委会的同事们、社区居民的相处也越来越融洽。由于缺乏经验,在工作中我还有很多不足的地方,但是我相信在以后的工作中,通过慢慢的积累经验,一定可以更加完善自己的工作。
2020年上半年工作总结篇二
__年上半年,__街道在区委区政府的正确领导下,经济社会发展总体平稳、稳中有进,各项目标任务有效推进。
一、上半年主要工作成绩
(一)重点项目顺利推进。一是整体规划方面,__新城启动统筹规划研究,顺利进入设计单位招投标阶段;推进运通片区等7个更新项目的计划申报,大芬工业区南片区城市更新单元项目列入区年度计划,5个已立项更新项目进度理想。二是道路交通方面,瑞芬路建成通车、惠康路全面开工,南环路等6个道路项目建设有序推进;老干中心机械式停车场项目顺利开工,大芬油画村立体停车库工程完成招标文件编制;地铁_号线项目顺利进场施工,赣深高铁项目完成租户摸底工作。三是教育医疗方面,完成百鸽笼学校项目地块规划调整,配套设施由48班高中调整为72班九年一贯制学校,金稻田三期项目获批增加学校,石芽岭小学项目启动利益统筹立项申报;区第二人民医院项目动工,将新增病床500张。
(二)经济发展态势良好。__年1-5月份,全社会固定资产投资总额17.18亿元,同比增长31.2%。1-4月份,社会消费品零售总额32.43亿元,同比增长7.6%;规上服务业企业实现营业收入7.53亿元,同比增长1.6%;规上工业企业实现总产值3.07亿元,同比增长1.7%;累计进出口总额3.64亿美元,同比增长6.5%。第十五届文博会大芬油画村、文博宫两个分会场共接待游客27.5万人次,文化项目和产品总成交额达12.3亿元。
(三)民生事业有序发展。一是市容环境攻坚进位,常态化、精细化推进环境品质提升试点创建工作,“全民清洁日”持续开展二十四次,街道、社区环卫指数进步明显;全面开展“垃圾减量分类”行动,完成13个3.0示范小区,设立22个集中投放点;依法拆除大芬社区存续30余年违法祭祀点。二是城中村综合整治全面发力,完成大芬油画村安全隐患整治,拆除违法乱搭建1625处、330栋、43000平方米;制定城中村“一村一策”改造策略,__年8个城中村综合用电安全、环境卫生、弱点管线、市容秩序治理工程接近尾声;__年23个城中村综合治理任务完成定标。三是全面打响水污染治理攻坚战,__河综合整治工程累计完成总体形象进度94.3%;53个正本清源项目顺利进场施工,累计新建污水管16371米,新建雨水管12067米;__大道南等4个片区雨污分流项目新建排水管122.7公里,近期将全部完工。
(四)社会治理全面铺开。一是社会治理再结硕果,率先启动社校融合工作;启动社会心理服务体系建设、精准化精细化社区治理营造工作;龙岭示范街项目入选区民生微实事重点项目,经验做法在市、区全面推广。二是社会面总体平安稳定,安全监管机制不断优化,上半年街道各类安全事故受伤人数同比下降50%,未发生较大以上安全生产事故;打赢百合外国语学校超万人校园体验活动安保处突攻坚战,受到区委政法委通报表扬。三是扫黑除恶深入推进,破获“黄赌毒”案件40宗,刑拘101人,查处涉黑涉恶犯罪案件40宗,刑拘90人。
(五)党建引领作用充分凸显。一是党建基础有效夯实,完成17个社区党委书记党建述职考核,完成17个社区党群服务中心调研,成立住宅小区党总支1个、党支部51个,覆盖80个住宅小区。二是深入推进干部队伍作风建设,制定__街道“深化作风建设提升年”实施方案,提出具体措施8项28个;坚持在急难险重的工作中发现、选拔、锻炼干部,开展干部队伍深度调研,提拔、调整干部26人,有力推动土地整备、治水提质等重点项目建设。三是坚决落实党风廉政建设“两个责任”,启用__街道党风廉政建设监督系统,助推街道党风廉政建设落到实处,各级干部谈话提醒共175人次,受理党员、干部的信访投诉36宗。
二、当前__面临的发展形势
__年是新中国成立70周年,是全面建成小康社会的关键之年,是贯彻落实习近平总书记对广东、__系列重要指示批示精神的开局之年,是__建市40周年,做好今年工作意义重大。__当前正面临“三大机遇”:一是__“东进战略”机遇。市委市政府明确提出实施“东进战略”,并赋予__打造__东部中心的使命,区委区政府把__年定为“东进战略冲刺年”、2020年定为“东进战略决胜年”,作为__东进的门户,东进战略对__是最大的利好。二是全面深化改革红利。习近平总书记在改革开放再出发的重要时刻,对__工作作出重要批示。__作为改革开放的前沿,必将在全面深化改革方面力度更大、领域更广、措施更多。我们将着力抓住、用好用活改革的红利,着力在打破土地资源约束、打造智慧城区、建设轨道交通路网等方面实现新的突破。三是民生设施不断完善。随着市、区对民生项目的强力推进,__道路建设、绿化等事关民生设施项目得到有效推进,__与周边区域间的联动发展更加紧密、城市承载力稳步提升。
三、__街道存在的主要问题
(一)经济发展短板。辖区工业化质量整体偏低,大多数厂房是80年代兴建的,规模小,档次低,且多为低端中小企业,缺乏规模、龙头企业(规模以上工业企业_家,增加值仅占__区的0.09%),产品附加值低,主导优势产业尚未形成。社区集体经济结构单一,主要依靠出租土地、物业获得经济收入。
(二)空间资源短板。一是辖区现状用地以居住用地和工业用地为主,服务用地、公共绿地规模不足。二是一些企业的老厂房容积率不高,土地有效使用率低下,产值低,附加值不高。三是辖区可建设潜力用地严重不足,11个街道中面积最小,建成区将近10平方公里,能够开发建设的土地空间小。四是产业用地紧缺,难以完成重大产业项目用地保障专项行动任务。
(三)安全隐患短板。辖区安全生产基础薄弱,安全形势严峻。辖区有老旧工业区25个,工矿商贸企业_32家,多为散、乱、小、污企业;城中村34个、“三小”场所10575家、消防重点单位70家、人员密集场所725家、高层建筑223栋、房屋23.09万间/套,其中出租屋12.78万间/套;危险边坡102处,老旧房屋231处,危险化学品经营储存企业4家,粉尘涉爆企业2家,安全隐患较多。
(四)社会治理短板。__信访量大,特别是早期开发的花园小区配套差,物业纠纷多,因物业纠纷引起的信访量是全部信访量的一半以上。重点信访人员、群体性事件隐患多、风险级别高、化解难度大。__特殊人群多,实有在管精神障碍患者848人、涉毒人员_08人、社区矫正和安置帮教对象127人,这些数据大大高出其他街道,有的高出一两倍。
(五)民生设施短板。路网设置不合理,道路、停车配套等不足,__大道、__老街、穿孔桥等区域交通长期拥堵严重;区第二人民医院迁址新建仍需时日,医疗床位配比远低于全市平均水平;辖区城中村多、公共配套不足,管理工作量大,提升难度大,长效治理机制有待完善;教育资源匮乏,中小学学位缺口极大。公共配套和公共供给不足,影响着__的长远发展。
四、下一步工作思路
(一)高标准推动城市规划建设。一是突出规划先导战略。主动对接区重点区域署,协助完善统筹规划编制,加快完善《__新城·__片区规划研究方案》,探索空地盘活再利用,全力推动__新城整体规划设计。二是拓展区域发展空间。加快推动城市更新项目计划申报和专规编制工作,推进运通片区、满日鑫工业园、草埔社区吓围村等更新单元立项,推进南环路、创作路南段和创富南路、翔鸽路北段等项目房屋征收补偿工作,完成翔鸽路南段、南环路、创作路南段和创富路等土地整备工作。三是完善公共配套设施。加快推进区第二人民医院、石芽岭小学建设,力争__公园改造及地下停车场年内动工建设。
(二)高品质提升城市环境。一是重点打造特色精品环提项目,推进3.0示范小区建设,深化原创品牌“全民清洁日”活动,持续提升环提工作成效。二是“一村一策”打造特色城中村,加快推进完成__-2020年23个城中村综合整治任务。三是治水提质加快__河综合整治施工进度,建设“一河两岸”碧道,推进第二批小微水体、错接乱排以及木棉水小微黑臭、莲花水综合整治工程等项目,争取禾坑路、百鸽路污水管网完善工程早日开工建设。
(三)高水平推动城市管理。一是深化社会治理。继续推进社会治理创新年工程,加快推进社会心理服务体系、“五员四包三问责”“大调解”等社会治理创新机制建设。二是提升城市管理智慧化效能。深化社会治安综合治理网格管理模式,整合多部门的业务管理系统,借助现代化信息化手段进行大数据分析研判和辅助决策,实现街道智慧指挥新模式。三是按照“零伤亡、零火情”目标,推进安全管理网格化、专业化、精细化、智能化建设,坚持做到全覆盖、零容忍、严执法、重实效,严守安全底线;升级优化社区服务智慧化水平,完善党群服务、政务服务、城市服务、志愿者服务,打造智慧人文社区。
(四)高质量推动产业优化升级。一是打造文创高地。用足用好大芬油画村、文博宫等优势,集聚上下游产业资源,拉长文创产业链条,提升社会经济效益。二是提升产业质量。不断优化营商环境,大力发展楼宇经济,盘活辖区高端写字楼、商业综合体资源,协助引进外商投资企业,吸引实体零售和网络零售龙头企业落地。三是探索以产业项目推动片区转型升级新路径,盘活低效用地资源,促进社区集体经济产业高端化、工业园区域化发展,实现社区经济、城市、社会协同转型发展。
(五)高要求推动全面从严治党。一是全面加强党的建设。探索推行“党建+”“业务部门+”模式,推动各领域基层党组织规范化、标准化建设;继续推进住宅小区党组织全覆盖,充分发挥党组织为民服务的作用;牢牢把握意识形态工作的领导权管理权主动权,定期排查各类意识形态阵地风险隐患。二是深化队伍管理和作风建设。创新实施“党建先锋论坛”系列活动,持续开展“__榜样”评选,深化“三百行动”,优化调整配备干部队伍资源,着力打造学习型、服务型、创新型“三型”基层党组织和干部队伍。三是坚持把监督挺在前面,压实管党治党政治责任,发挥街道党风廉政监督系统作用,加强对关键领域和关键人、事的监督;深入落实中央八项规定精神,坚决整治官僚主义、形式主义,推动作风建设再提升;持续加大执纪问责力度,聚焦群众痛点难点焦点,坚决惩治群众身边的腐败问题;打造凌道扬故居“以戒为师”廉洁文化教育基地,深入推进廉洁文化建设社区化、大众化。
2020年上半年工作总结篇三
今年上半年,我在校领导班子和中心职工的支持配合下,坚持解放思想,求真务实,以高度的责任感和进取心,认真履行职责,埋头实干,以一个优秀共产党员的标准严格要求自己,遵章守纪,高标准、严要求,圆满完成了上半年的工作任务,现将工作总结如下:
一、政治思想方面:自觉学习邓小平理论、“三个代表” 重要思想和科学发展观的重要论述,结合创先争优活动的开展,认真加强政治理论学习,以优秀共产党员的标准严格要求自己,时刻保持政治思想的坚定和顾全大局的理念,具有较强的党性观念;坚持认认真真做事,端端正正做人;敢于坚持原则,说真话,做实事,作风踏实,求真务实;尊重领导,团结同志,服从安排;支持配合中心领导和其它科室开展工作,具有较强的法纪、政纪、组织观念。
二、工作业绩方面:(一)创先争优活动。一是总结上报了我校20_年度创先争优工作开展情况、印发20_年度创先争优工作要点;二是认真组织落实“月评”工作,及时将党员、职工和党组织承诺和“月评”上墙公示;三是认真落实创先争优活动中的具体工作任务,及时上报活动开展的材料和文件。(二)有计划、有步骤地开展基层组织建设年活动。一是认真制定方案,及时动员部署并展开工作;二是开展自查摸底;三是根据存在的问
题制定整改落实方案;四是根据整改方案做好整改落实的日常工作。(三)加强党建基础工作。一是起草和印发20_年度支部工作要点,起草和上报了20_年度支部工作总结;二是安排和组织支委会、组织生活会和党员学习和培训,及时学习和传达上级有关文件精神;三是认真按照党务公开工作的具体要求和措施,切实开展党务公开工作,并按照委机关的要求及时总结上报党务公开上半年开展情况;四是认真落实党员信息管理,及时更新和维护“12371”党建信息平台;五是按时收缴上交党费,及时完成和上报党务工作半年报。作为综合科科长,半年来,带领全科人员,精诚团结,奋发努力,积极调动员工的工作积极性,工作上力求稳、准、精,以服务好、保障好作为工作的出发点和落脚点,高标准、严要求,对分管的各项工作都以认真和积极的态度并以最高的标准认真落实。所分管的支部党务工作、会议中心、文印中心、收发、中心人事劳资档案、职工食堂、植物租赁、电话、植树、工青妇等项工作都得以圆满完成。
三、考勤和廉洁自律方面:严格遵守单位的规章制度和考勤纪律,从不无故早退和迟到,一心扑在工作上,工作认真,态度积极,不争名夺利,不计较个人得失。在廉洁方面:严格遵守党员干部的廉政行为准则,奉公守法,不阳奉阴违,假公济私,没有腐败现象和违反廉政纪律的行为发生。
2020年上半年工作总结篇四
半年来,本人在杨主任的领导下,在同事们的支持帮助下,经过的不懈努力,思想政治素质和业务工作能力都有了较大提高。现总结如下:
一、通过学习,增强自身素质
学习,是提高自身思想素质和业务能力的主要途径。作为刚参加工作的新人,学习的重要性显得尤为重要。半年来,本人始终把学习放在工作和生活的重要位置,充分利用办公室集体学习时间和业余时间,不断提高自己。在办公室集中学习的时间里,先后学习了中央、省、市领导讲话和重要文件,学习了《公务员礼仪》等。本人还充分利用业余时间,通过看报了解时政新闻,通过读书提高思想素质和写作能力。
二、通过动笔,提高写作水平
办公室文秘工作,对文字功底有着非常高的要求。为了提高自身的写作能力,每次在动笔写材料之前,我都会细心揣摩,列写提纲,在材料基本成型之后,会请领导帮忙修改并提出意见,然后再进行深加工,反复多次才会定
稿。半年来,起草工作总结、活动方案、领导讲话稿等各类文件20余篇,政务信息8篇,《政务服务动态》6期。
三、认真细致,做好本职工作
按照办公室的工作分工,本人主要协助苏主任做好日
常管理和办文办会工作:做好文件收发、上传下达工作;做好公务接待和各窗口单位的协调、联系工作;汇总中心每月的运行情况,办好《政务服务动态》;及时收集各单位最新工作动态,办好《政务服务信息快报》和中心网站的相关板块;做好会务工作、发言稿起草、会议记录等;跟随领导外出调研多次,协助做好调研工作并撰写调研报告;做好其他相关工作。
半年来,虽然自己在思想上、工作上取得了一定的进
步,但仍存在着一些不足:一是在工作当中,主动向领导汇报请示多,为领导出主意想办法少;二是不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况;三是缺少细心,办事不够谨慎,时有粗心大意、做事草率的情况。今后的工作中,我一定继续发扬脚踏实地、兢兢业业的工作作风,努力克服自身不足,出色完成工作任务,为中心的发展贡献自己的能量。
2020年上半年工作总结篇五
2020年上半年,本人在公司各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务,在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下:
一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面
半年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。
二、工作能力和具体业务方面
我的工作岗位是业务内勤。主要负责统计公司铁矿石的发运数、收货数。另外就是将每天的车皮号及时报山西办事处,核对山西办事处收货情况;整理铁路大票及开具港口包干费票;统计港口操作部每天的返港卸货数量和港口存货的水分等。
我本着“把工作做的更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:
1、统计情况:能及时从代理部门取回磅单,做到发运数与收货数统计准确。
2、收货情况:山西办事处报的收货数,从刚接触时的整船统计收货盈亏到现在可逐步分成整列统计收货盈亏。
3、空车过磅:今年五月份实行了过空车,现在对于发运数也能做到准确。以前的报表虽然以轨道衡为准,但还是有误差的。现在空车过磅,就能做到发运数基本准确。
4、水分化验:以前港口发运数出现短少情况,都会出现责任不明确,到底是货物被盗还是水分的丢失。而现在,规定每列货物都化验水分,这样就不会出现推卸责任。
三、存在的不足
总结半年来的工作,虽然取得了一定的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足:
一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面,由于个人能力素质不够高,铁矿砂收发数有时统计存在一定的差错;另一方面,就是工作量多、时间比较紧,工作效率不高。
二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前量,上报情况不够及时。
三是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作情况掌握不细,还不能主动、提前的谋思路、想办法,许多工作还只是充当“算盘珠”。
四、下半年的工作打算
下半年我将进一步发扬优点,改进不足,拓宽思路,求真务实,全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作:
一是加强工作统筹。根据公司领导的年度工作要求,对下半年工作进行具体谋划,明确内容、时限和需要达到的目标,加强部门与部门之间的协同配合,把各项工作有机地结合起来,理清工作思路,提高办事效率,增强工作实效。
二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。
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